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東方電氣自動控制工程有限公司公開招聘中層領導人員公告

時間:2021-03-10    來源: 本網     閱讀量:     字體:【大】 【中】 【小】    打印本頁

東方電氣自動控制工程有限公司

公開招聘中層領導人員公告

 

為進一步促進東方自控高質量發展,經研究決定,面向東方電氣集團公司內部公開招聘辦公室副主任/董事會辦公室副主任1名和資產財務部副部長1名?,F將有關事項公告如下:

一、公司簡介

東方電氣自動控制工程有限公司(以下簡稱:“東方自控”)是中央確定的涉及國家安全和國民經濟命脈的國有重要骨干企業—中國東方電氣集團有限公司的下屬子企業,是東方電氣集團電力電子及控制產業專業化發展平臺。東方自控于2002年成立,注冊資金10億元,現為“國家級工業自控研發中心”、“國家認定企業技術中心”、“國家高新技術企業”、“四川省建設創新型試點企業”,建立了多層次的企業產品研發創新體系,助推企業可持續穩定發展。

東方自控專注于電氣自動化領域的數字化、信息化、智能化創新與服務,并致力于成為面向未來的國際一流電氣自動化綜合解決方案提供商。東方自控踐行“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展理念,在電站控制領域擁有全產業鏈設計、生產、制造、調試能力及領先的技術優勢,具有較強的系統集成能力,可同時提供火電、水電、核電、燃氣—蒸汽聯合循環、風電、太陽能發電等各種發電方式的主輔機控制系統。

二、招聘崗位和職數

1.辦公室副主任/董事會辦公室副主任,1名;

2.資產財務部副部長,1名。

三、日常工作地點

四川省德陽

四、任職條件和崗位主要職責

(一)基本條件

1.自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決執行黨和國家的方針政策,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。堅持國有企業的社會主義方向,堅持全心全意依靠工人階級方針,堅持忠誠干凈擔當,堅定建設具有全球競爭力的世界一流企業的職業追求。

2.具有較強的創新意識和創新自信,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進取,善于防控風險,持續推進企業產品創新、技術創新、商業模式創新、管理創新、制度創新、文化創新,不斷提高企業核心競爭力。

3.具有較強的治企能力,善于把握市場經濟規律和企業發展規律,具有履行崗位職責所必須的專業知識、政策理論水平、法治理念和工作能力,具有專業思維、專業素養、專業方法,懂經營、會管理、善決策,注重團結協作,善于組織協調,能夠調動各方面積極性。

4.具有正確的業績觀,堅決貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念,堅持創新驅動、轉型升級、做強做優,勇擔當,善作為,勤奮敬業,真抓實干,推動企業高質量發展,工作業績突出。

5.具有良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守黨章黨規黨紀,認真貫徹落實中央八項規定和實施細則精神,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,堅決反對特權思想和特權現象,謹慎用權,公私分明,誠實守信,依法經營,嚴守底線,廉潔從業。

6.具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件,無職業禁忌疾病。

)崗位主要職責與崗位要求

1.辦公室副主任/董事會辦公室副主任

主要職責:協助部門主要負責人開展工作。

1)負責黨委日常工作、巡視整改、扶貧、信訪維穩,行政管理、文秘工作、外事管理、檔案管理以及后勤等相關工作;

2)負責股東會、董事會會議的籌備組織、會議記錄、決議和報告的起草、會議決議執行情況的監督檢查、文檔管理;

3)完成領導交辦的其他工作任務。

崗位要求:

(1)中共黨員;

(2)具有大學本科及以上文化程度,或者具有中級及以上專業技術職稱;

3具有5年及以上工作經歷且近3年考核為稱職及以上(或相應等級),或具有3年及以上工作經歷且近2年考核為優秀(或相應等級)。具有黨務或綜合行政事務2年及以上工作經歷;

41980年1月1日以后出生;

5)熟悉國有企業相關政策法規和公司法等國家基本法律法規;

6)具有較強的時間管理能力,優秀的外聯和公關協調能力,具備優秀的文案寫作能力;

7)具有較強的領導能力、判斷決策能力和團隊建設能力;

8)具有嚴謹的工作作風、高度的事業心和責任感;

9)具有較好的學習力和創新力,較強的執行力和抗壓能力。

2.資產財務部副部長

主要職責:協助部門主要負責人開展工作。

1)協助制訂公司中長期財務戰略規劃,協助建立健全財務管理制度體系,加強內部控制、實施財務監督;

2)組織開展公司全面預算管理工作,分解落實預算指標,制訂具體考核措施,分析預算執行情況,提出預算調整和考核建議;

3)組織開展會計核算業務,建立適合公司發展的會計核算模式和具體工作流程;組織開展成本核算;指導、監督各核算單位的會計核算;

4)組織開展資金管理和內外部對賬工作;

5)組織編制各類會計報表和統計報表,開展各類財務分析,參與投資項目盡職調查;

6)組織開展財稅政策研究,組織做好稅收策劃工作,組織申報爭取國家稅收優惠政策和補助資金支持;

7)完成領導交辦的其他工作任務。

崗位要求:

1)中共黨員;

2)具有會計學、財務管理、金融學等相關專業本科及以上學歷,具有會計(或審計)中級及以上專業職稱(或具有注冊會計師職業資格);

3)具有5年及以上會計或財務管理相關工作經歷,熟悉會計法、會計準則、財務會計報告條例等國家相關財會制度;

41980年1月1日以后出生;

5)具有良好的財務分析能力、組織協調能力、邏輯思維能力和寫作能力;

6)具有較強的領導能力、判斷決策能力和團隊建設能力;

7)具有嚴謹的工作作風、高度的事業心和責任感;

8)具有較好的學習力和創新力,較強的執行力和抗壓能力。

)不受理報名的情況

1.受過刑事處罰的;

2.處于黨紀政務處分所規定的提任使用限制期內的;

3.涉嫌違紀違法正在接受組織調查,或被相關主管部門、行業協會做出處罰的;

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十七條所列情形之一的;

5.配偶已移居國(境)外;或者沒有配偶,但子女均已移居國(境)外的;

6.不具有中華人民共和國國籍的;

7.其他不宜報名的。

五、招聘程序

1.公開報名。每人限報一個崗位。

2.資格審查,并對東方自控公司內部參與公開招聘或競爭上崗的人員,組織其所在單位開展民意測評,測評結果作為資格審查的重要參考。

某崗位符合招聘條件人員少于3人(不含3人)時,終止該崗位的公開招聘工作。

3.綜合測評。

4.確定考察對象。

5.考察。

6.確定擬聘任人選。

7.任職前公示。對擬聘人選的基本情況、擬聘崗位在東方自控內網和擬聘人選所在單位進行公示,公示時間為5個工作日。

8.辦理聘用任職手續。聘用人員試用期1年。

六、報名方式及要求

1.報名時間:2021310日至319日下午17:30(以電子郵件發出時間為準)。

2.報名方式:登錄中國東方電氣集團有限公司網站(www.dongfang.com),在“招賢納士”——“表格下載”欄目下載“東方自控中層領導人員公開招聘報名表”,通過電子郵件的方式報名。郵件請以“應聘崗位+應聘者姓名”命名(例如:資產財務部副部長+張三),各類報名所需的資料均以附件(壓縮包)形式發送至招聘郵箱。

3.報名材料

1)完整填寫的《東方自控中層領導人員公開招聘報名表》WORD版和簽字后的PDF掃描版。

2)本人證件照、身份證件、學歷學位證書、職稱證書、職(執)業資格證書、任職證明文件(所在企業及個人任職職位、時間符合要求、近幾年年度考評結論等相關材料)、榮譽證書等掃描件。

3)近年來主要工作業績、成果材料等。

4.未按要求填寫《東方自控中層領導人員公開招聘報名表》的,不予受理。

七、應聘須知

1.東方自控承諾對應聘者資料嚴格保密。

2.涉及工作年限、任職年限等時間點,均以截止至報名起始時間為準。

3.應聘人員應對提交材料的完整性、真實性和有效性負責。凡弄虛作假或存在違紀違法情況的,一經發現,即取消資格。

4.應聘人員和工作人員要嚴格遵守有關紀律,嚴格執行保密制度和回避制度,對于違反紀律,搞不正之風的,一經查實,嚴肅處理。

5.資格審查工作貫穿選聘全過程,任一環節發現有不符合選聘條件的,取消應聘者選聘資格。

八、聯系方式

1.報名郵箱:dealdryzhaopin@dongfang.com(前述l為英文字母L的小寫)

2.聯系人及電話:張老師,13990215879。

3.監督電話:0838-2908081,15183864750

4.通訊地址:四川省德陽市旌陽區廬山南路三段18號東方自控黨群人事部(張老師收),郵政編碼618000。

九、本公告未盡事宜由東方電氣自動控制工程有限公司負責解釋。

特此公告。

 

附件:東方自控中層領導人員公開招聘報名表

 

 

          東方電氣自動控制工程有限公司

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